Newsy z rynku pracy. Marzec

Z opóźnieniem, ale jest – podsumowanie cyklu #newsyzrynku pracy z marca.

600 tys. miejsc pracy dostępnych dla uchodźców z Ukrainy.

Obywatele Ukrainy uciekający przed wojną nie powinni mieć problemu ze znalezieniem zatrudnienia w Polsce. W lutym w sieci aktywnych było 589 tys. ofert pracy – wynika z danych firmy Element dla Grant Thornton.

Najwięcej miejsc pracy dostępnych jest w Warszawie – w sieci było w lutym 71 tys. ofert. Na kolejnych miejscach znalazły się Kraków (36 tys.) i Wrocław (24 tys.). Powyżej 10 tys. ofert jest też w Gdańsku, Łodzi i Szczecinie.

Najwięcej wakatów występuje w transporcie – w lutym otwartych było 17,5 tys. procesów rekrutacyjnych. Podobne zapotrzebowanie widoczne jest w handlu – na stanowisko kasjera lub sprzedawcy aktywnych było w lutym 17 tys. ogłoszeń. Jednak silny popyt na pracowników widoczny jest też w wysoko specjalistycznych zawodach. Pracodawcy szukają obecnie np. 4,3 księgowych, 4,2 tys. programistów, 1,9 tys. specjalistów ds. marketingu, 1,7 tys. lekarzy czy 1,4 tys. specjalistów ds. kadr i płac. [1]

Praca w nadgodzinach i po godzinach.

Dane z badania Pracuj.pl [2]:

  • 28% Polaków deklaruje, że pracują średnio 9 godzin dziennie lub dłużej. 
  • Mężczyźni częściej od kobiet deklarują pracę ponad standardowy etat. 
  • 74% badanych zdarzają się nadgodziny lub praca o nietypowej porze. 
  • Najczęstszą przyczyną nadgodzin jest dodatkowe wynagrodzenie. 
  • 1/4 robi to z kolei ze względu na oczekiwania w miejscu pracy. 
  • Realizacja prywatnych spraw to częsty powód pracy o nietypowej porze. 

Dwa lata nowej zawodowej normalności.

Dane z raportu Pracuj.pl [3]

  • Sytuacja zawodowa 69% badanych jest lepsza niż 2 lata temu lub podobna.
  • Tylko co piąty obawia się o pracę bardziej, niż na początku pandemii. 
  • Rośnie asertywność rekrutacyjna kandydatów wobec pracodawców. 
  • 61% wchodzących do nowej pracy w pandemii czuło się do niej dobrze wdrożone. 

Wojna w Ukrainie zmieniła zawodowe plany Polaków. Większość z nas nie planuje zmiany pracodawcy.

Ze względu na trwającą wojnę w Ukrainie 71 proc. Polaków nie zdecydowałoby się aktualnie na zmianę pracy – wynika z badania sondażowego przekazanego PAP. Na zmianę zatrudnienia odważyłaby się nieco ponad jedna czwarta. [4]

Jak wynika z sondażu przeprowadzonego na zlecenie Nationale-Nederlanden, 84 proc. Polaków jest zdania, że wojna w Ukrainie wpłynie na zatrudnienie na krajowym rynku pracy.

Według 53 proc. zatrudnionych wojna w Ukrainie i związana z nią niepewność, wpłyną na ten obszar w znacznym stopniu. Niewielkich zmian w tym zakresie spodziewa się jedna trzecia pracowników, z kolei co dziesiąty uważa, że obecne okoliczności nie będą miały w ogóle przełożenia – podano.

Źródło: 

[1] Grant Thornton: https://grantthornton.pl/publikacja/600-tys-miejsc-pracy-dostepnych-dla-uchodzcow/

[2] badanie Pracuj.pl: https://media.pracuj.pl/178577-praca-w-nadgodzinach-i-po-godzinach-badanie-pracujpl

[3] raport Pracuj.pl: https://media.pracuj.pl/181808-dwa-lata-nowej-zawodowej-normalnosci-raport-pracujpl

[4] cały artykuł: https://forsal.pl/praca/aktualnosci/artykuly/8385419,wojna-w-ukrainie-wiekszosc-z-polakow-nie-planuje-zmiany-pracodawcy.html.amp


Zapraszam też na: 

LinkedIn

Facebook

Instagram

Dodaj komentarz